公司转让员工工资没有结清怎么办

公司转让未结清工资，劳动者有权追讨。依据《劳动法》等规定，拖欠工资属违法行为，严重影响员工权益，可能导致员工生活困难及信任危机。
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公司转让工资未结，可这样处理：1. 立即与用人单位协商，明确工资支付时间及方式。2. 协商无果，向劳动保障监察机构投诉，提供工资欠条等证据。3. 若投诉未解决，申请劳动仲裁，注意时效为一年。4. 仲裁后不服或对方不执行，可向法院提起诉讼或申请强制执行。
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处理公司转让未结清工资，常见方式有协商、投诉、仲裁、诉讼。应先尝试协商，无果后向劳动保障监察机构投诉，或申请劳动仲裁，必要时提起诉讼。